A Secretaria de Gestão e Recursos Humanos (Seger) realizou, entre os dias 15 e 19 de dezembro de 2025, uma capacitação em Gestão Estratégica de Frotas voltada a servidores do Estado de São Paulo que atuam na área de transporte. A iniciativa foi realizada em parceria com a Diretoria de Mobilidade Interna (DMI) da Subsecretaria de Patrimônio paulista.

O curso foi dividido em duas turmas, com cerca de 30 participantes cada, totalizando 12 horas de formação. O conteúdo apresentado foi o mesmo utilizado nos cursos promovidos pela Escola de Serviço Público do Espírito Santo (ESESP), com foco em eficiência, eficácia, controle de custos e adoção de boas práticas na gestão de frotas públicas.

Durante a capacitação, os participantes puderam compartilhar experiências, apresentar práticas adotadas em seus órgãos e participar de momentos de troca e benchmark, fortalecendo a integração entre as equipes e incentivando a melhoria contínua dos processos.

Entre os temas abordados estiveram a gestão geral de frotas, o uso de biocombustíveis, veículos híbridos e elétricos, além da utilização do Diesel S10 e do etanol como alternativas mais sustentáveis. Também foi apresentado o Decreto nº 5.557-R, do Espírito Santo, que estabelece diretrizes para a substituição de combustíveis fósseis por biocombustíveis na frota da administração pública estadual.

A capacitação reforçou ainda a importância do controle e da responsabilidade dos gestores de frota, bem como da participação dos servidores envolvidos diretamente nas atividades de transporte, como estratégia para reduzir custos com abastecimento e manutenção veicular.

“Essa capacitação foi uma oportunidade muito rica de troca de experiências. Pudemos apresentar as práticas adotadas no Espírito Santo, aprender com a realidade do Estado de São Paulo e reforçar que uma boa gestão de frotas passa por planejamento, controle e engajamento dos servidores. Esse intercâmbio fortalece a administração pública e contribui diretamente para a economia de recursos e para a sustentabilidade”, destacou Alessandro Dela Fuente, Analista do Executivo que ministrou a capacitação em São Paulo.

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